


|
 |
|
|
|
 |
Проект "ПРОФОТБОР"
| |
При разработке концепции
проекта "ПРОФОТБОР" учтен весь позитивный опыт полученный
в ходе подготовки и проведения Республиканских Конкурсов:
-
-
однако при этом введен ряд
новшеств, изменены условия, как для участников проекта, так и
компаний-работодателей
Для соискателей:
-
С июня 2006 года
"Консалтинговая группа Донских" автоматизирует процесс
заполнения соискателями анкетных форм и включания их в базы
данных;
-
Включение анкетных форм
соискателей в базу данных проекта "ПРОФОТБОР" осуществляется
на платной основе. - При этом
анкетные данные участников доступны для
компаний-работодателей (партнеров проекта) через защищенный
доступ; - Участники проекта "ПРОФОТБОР" участвуют в
испытаниях (комплекс, состоящий из интервью, деловых
игр и оценочных заданий) нацеленных на отбор наиболее
успешных претендентов под конкретные требования компании
работодателя; - Призом для победителя этапа проекта
"ПРОФОТБОР" является трудоустройство в компанию - партнера
проекта.
-
Включение анкетных форм
соискателей в базу данных CGD осуществляется, как и
прежде, на безвозмездной основе.
Для компаний-работодателей:
-
Компании-работодатели могут
и впредь пользоваться традиционной услугой CGD - "Подбор
персонала";
-
Компании-работодатели могут
стать партнерами проекта "ПРОФОТБОР", получив при этом:
- доступ к базе данных проекта; - комплекс
услуг по оценке персонала, состоящий из интервью, деловых
игр и оценочных испытаний, нацеленный на возможность
отбор наиболее успешных кандидатов на вакантные
должности; - дополнительный PR своей
деятельности.
Адрес проекта "ПРОФОТБОР" в
интернете - profotbor.info
Обсудить проект на
форуме
| | |
 |